De Safety Culture Ladder (ook bekend als SCL of Veiligheidsladder) helpt organisaties om veiligheid en veiligheidsbewustzijn stapsgewijs te verbeteren. Met de SCL kunnen organisaties hun veiligheidscultuur meten en versterken. Dit leidt tot minder onveilige situaties, minder verzuim en minder schade.
Voor veiligheidskundigen die zich binnen hun organisatie bezig houden met het implementeren van de Safety Culture Ladder 2.0, is het essentieel om de norm goed te begrijpen. Met deze kennis kunnen zij het management effectief adviseren.
Werken volgens de Safety Culture Ladder betekent het continu monitoren en versterken van veiligheidsbewustzijn. Inzicht in de norm en de toepassing ervan in de praktijk is daarom cruciaal. De cursus ‘Safety Culture Ladder 2.0: Van hoofd naar hart’ is gericht op het vinden van een balans tussen regelgeving en veiligheidscultuur.
NB De nieuwe versie, SCL 2.0, is van kracht sinds 1 januari 2024. Er geldt een overgangsperiode van drie jaar (klik hier voor meer informatie).
De cursus is bestemd voor veiligheidskundigen en andere medewerkers die binnen hun organisatie verantwoordelijk zijn voor veiligheid en veilig werken. De cursus richt zich op bedrijven die zich willen laten certificeren voor de SCL 2.0.
De cursus is op mbo-niveau en vereist geen specifieke vooropleiding.
Voorafgaand aan de cursus ontvangen deelnemers een voorbereidingsopdracht om zich in de SCL 2.0 te verdiepen. Dit kost, afhankelijk van de voorkennis, 1 à 2 uur.
De cursus zelf duurt één dag, waarin we de theorie direct vertalen naar de praktijk.
Na het volgen van deze cursus kan de deelnemer:
Tijdens de cursus werken deelnemers gezamenlijk aan praktijkgerichte vraagstukken waarbij zij de eisen en criteria van de SCL 2.0 vertalen naar hun eigen organisatie.
Tijdens de cursus komen de volgende onderwerpen aan de orde:
Na afloop ontvangen de deelnemers een bewijs van deelname. Er is geen eindtoets/examen.
Voor deze cursus geldt geen specifiek vrijstellingenbeleid.
NRTO Keurmerk voor kwaliteit en professionaliteitKiwa is in het bezit van het NRTO kwaliteitskeurmerk. Het NRTO-keurmerk is een onafhankelijke erkenning voor kwaliteit en professionaliteit in de private opleidingsbranche. Het NRTO-keurmerk wordt afgegeven door de Nederlandse Raad voor Training en Opleiding (NRTO), de brancheorganisatie voor trainen en opleiden. Met het NRTO-keurmerk toont Kiwa aan dat het voldoet aan de hoge kwaliteitseisen op het gebied van transparantie over producten en diensten, adequate dienstverlening, professionele omgang met klanten en deskundigheid van het personeel. Meer weten over het NRTO-Keurmerk? Bekijk hier de algemene voorwaarden en gedragscode. |
 |
Met de Safety Culture Ladder (SCL), voorheen bekend onder de naam Veiligheidsladder, kunt u het veiligheidsbewustzijn binnen uw organisatie meten en zo de veiligheidscultuur verbeteren. Het creëren van een intrinsieke verandering van houding en gedrag staat hierbij centraal.
Lees meer
